Indemnización
No le pagaron el sueldo en tiempo y forma, se consideró despedido y ahora deberán pagarle $132.000 - IPROFESIONAL
14 de Agosto 2012 | Juan Carlos Cerutti
La empresa argumentó que se encontraba en una situación financiera complicada, si bien no puedo acreditarlo en la Justicia. Los magistrados indicaron además que el empleado tiene derecho a cobrar el salario aún cuando no hubiera tareas a realizar, porque el empleador no pueda o no quiera ocuparlo
